喜訊
　　根據通訊員2017年度在《通威報》的上稿數(shù)量和稿件質量，同時充分考慮支持配合品牌管理中心及編輯部各項工作的實際情況，最終評選出25名“2017年度新聞傳播標桿”及5名“優(yōu)秀組織獎”。在此，對一年來予以本報的大力支持和幫助的各部門，各分、子公司、廣大讀者一并致以最誠摯的謝意!
　　近日，記者采訪了部分獲獎者，請他們談一談一年來，參與新聞傳播工作的感受。希望廣大通訊員在新的一年一如既往地支持集團品牌管理中心、編輯部的工作！
　　現(xiàn)將獲獎名單公布如下：
　　一、新聞傳播標兵
　　1、一等獎（2名，各獎800元）：
　　龍小龍（永祥股份）、葉婷婷（通威太陽能合肥公司）
　　2、二等獎（3名，各獎600元）：
　　 賀茜（股份傳播策劃部）、楊旭科（通威太陽能成都公司）、劉召倫（永祥樹脂）
　　3、三等獎（20名，各獎400元）：
　　邵小倩（大豐通威）、龔淮南（天津通威）、吳佳妮（通威新能源）、費雪（永祥股份）、潘爰原（永祥多晶硅）、陳俊宇（永祥多晶硅）、黃港（永祥水泥）、施恒娟（通威太陽能成都公司）、張芬紅（通威太陽能成都公司）、羅英明（通威太陽能成都公司）、徐忠琴（昆明通威）、朱煉（北京代表處）、岳建蘇（揚州通威）、劉育（武漢通威）、曾友文（茂名通威）、蔡菲（四川通威）、邱軍（海南通威）、張娉（漁光一體北京公司）、鄭小波（廣東通威）、蔣文娟（賓陽通威）
　　二、總部部門及分、子公司優(yōu)秀組織獎（5名，各獎2000元）
　　通威太陽能公司、永祥股份、股份傳播策劃部、管理總部秘書室、通宇物業(yè)雙流項目部
感言
　　■ 永祥股份龍小龍：我要衷心感謝永祥股份公司領導對企業(yè)文化建設的高度重視和親切關注，特別感謝通威集團總部特別是采編中心、傳媒公司、總部企業(yè)文化建設小組一直以來對永祥文化宣傳各項工作的大力支持和幫助，助力永祥企業(yè)文化融合、變革、創(chuàng)新，并落地于具體生產經營實踐中。企業(yè)文化建設不是空中樓閣，有領導重視，有全員參與，團隊成員凝心聚力，做人做事的風格和標準就成為共同遵循的準則，文化的感召力和內驅力便得到彰顯。
　　■ 通威太陽能合肥公司葉婷婷：以筆做武器，揚正氣，以紙練銳氣，正風氣。今年是我從事宣傳工作的第三個年頭，全力提高公司宣傳報道數(shù)量與質量，提升新聞敏感度以及策劃能力。在這一年里，我收獲頗多，感謝多于喜悅；未來，我將繼續(xù)以“求知者”的心態(tài)謙遜學習，在新聞宣傳的道路上繼續(xù)探索、前行。
　　■ 股份傳播策劃部賀茜：一年來見證過通威太多精彩的瞬間，對運籌帷幄的宏圖充滿驚嘆，對一線奔忙的身影常懷敬畏，別無所長，幸而可以用筆觸留下痕跡。眼見鍵盤敲出的字符變成印刷體的時刻，筆墨書香浸潤的小小成就感，大約才是對我最好的鼓勵。唯有筆耕不輟，以答謝一路上收獲的眾多善意。
　　■ 揚州通威岳建蘇：本次獲得2017年度新聞傳播標兵的稱號，首先要感謝各位領導和同事的信任和支持。我深知這份榮譽不僅是對我個人工作的肯定，更是對無數(shù)個奮斗在市場一線的業(yè)務人員的關懷和鼓勵，是股份公司對我們所有通威人的重托。我必將繼續(xù)在自己的工作崗位上認真工作，用心去發(fā)現(xiàn)、去記錄發(fā)生在我身邊的感人勵志故事。
　　■ 通宇物業(yè)雙流項目部：文化建設與品牌建設作為通宇物業(yè)長期發(fā)展的重點工作，一直以來在各個項目得到有效的落地執(zhí)行，尤其在雙流項目不但通過對日常工作進行總結，形成通訊稿件展示物業(yè)亮點服務，同時積極組織策劃新聞宣傳，加大品牌傳播力度。2017年，雙流項目物業(yè)團隊作為太陽能行政體系的后勤支撐，先后完成多項重大活動后勤服務保障與宣傳配合。