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通威股份食品事業(yè)部舉行首屆中高級(jí)管理人員培訓(xùn)
2011-04-18
作者:通威

  4月9日,為期3天的通威股份食品事業(yè)部首屆中高級(jí)管理人員培訓(xùn)在管理總部舉行。通威集團(tuán)董事局劉漢元主席、通威股份總裁嚴(yán)虎出席并作重要講話,食品事業(yè)部及各食品板塊分、子公司中高層管理人員60余人參加培訓(xùn)。

  培訓(xùn)會(huì)上,劉主席在講話中指出,目前,人們對(duì)食品安全的擔(dān)心和對(duì)健康食品的需求對(duì)我們來講既是商機(jī),又是企業(yè)必須承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。他希望大家理清思路,找準(zhǔn)定位,執(zhí)行到位,并相信通威食品定會(huì)很快邁進(jìn)穩(wěn)健發(fā)展的新平臺(tái)。嚴(yán)總在講話中說,打造世界級(jí)安全食品供應(yīng)商,是企業(yè)的長遠(yuǎn)目標(biāo)和愿景,食品板塊在通威未來發(fā)展戰(zhàn)略中將是重要的制高點(diǎn),這樣的戰(zhàn)略布局非常清晰,也非常執(zhí)著。

  通威股份食品事業(yè)部總經(jīng)理劉志全總結(jié)分析了食品事業(yè)部第一季度的工作,并對(duì)二季度工作進(jìn)行了部署。他明確指出,大家要改變工作方法,改變思路,同時(shí)密切關(guān)注目前行業(yè)企業(yè)的經(jīng)營狀況,了解行情,學(xué)習(xí)別人的經(jīng)營方式,找到參照物,加以提升;強(qiáng)化品牌產(chǎn)品,通過對(duì)品牌的打造,帶動(dòng)整個(gè)食品板塊產(chǎn)品的溢價(jià)空間,實(shí)現(xiàn)口碑效應(yīng),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)“打造世界級(jí)安全食品供應(yīng)商”的美好愿景。

  此次培訓(xùn)的主題為“如何有效提升部門管理效率與績效”,由長江商學(xué)院鄭存誼老師主講。培訓(xùn)課程采用了“島嶼式”教學(xué),使學(xué)員無序而坐,在完成教學(xué)任務(wù)的同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部溝通,不僅提升了課程的趣味性,又增進(jìn)了學(xué)員間的情感交流。鄭老師以生動(dòng)的實(shí)例穿插,加入現(xiàn)場演練及趣味游戲,由淺入深地從管理的定義著手,分析了提升管理效率的重要組成因素,與大家探討了提高效率的瓶頸,分享了解決問題的成功經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),培訓(xùn)還分別就組織架構(gòu)變革及崗位優(yōu)化、食品板塊人力資源規(guī)劃、2011食品板塊子公司績效考核辦法、財(cái)務(wù)分析方法及食品板塊品牌推廣等內(nèi)容進(jìn)行了講解。

  培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員們反響強(qiáng)烈,紛紛表示在今后的工作中要做到“有意識(shí)能”,即明確理論觀念,并將其轉(zhuǎn)化為行動(dòng),使工作事半功倍。