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通威股份舉行2009年度市場一部經(jīng)理培訓
2009-11-16
作者:通威

  為進一步提高各分、子公司市場部負責人的營銷策劃能力及管理水平,加強對市場和業(yè)務(wù)員的有效管理,進而提升公司整體營銷策劃水平,打造高效能的通威營銷團隊,11月9日-11日,通威股份市場部在成都雙流縣棠湖賓館組織了“在復(fù)雜情況下如何激勵和建設(shè)效率團隊”的營銷培訓,本次培訓同時緊緊圍繞“速度、效率與發(fā)展”的主題。通威股份總裁管亞偉、市場營銷總監(jiān)劉志全等領(lǐng)導出席,股份各分、子公司市場部負責人100余人參加了培訓。

  期間,管總裁就同行業(yè)當前的發(fā)展速度、通威的發(fā)展概況以及通威來年將通過哪些有效方法來趕超同行發(fā)展速度做了深入剖析。尤其強調(diào)了“冬季五項工作、服務(wù)工作、示范試點工作”的重要性,強調(diào)從終端拉動通威水產(chǎn)飼料銷售的可行性和可靠性。管總裁指出,“來年以及未來五年,我們要一步一步地跨越,跨越我們自己、跨越同行,‘成就世界水產(chǎn)品牌’是我們每一位通威人的奮斗目標?!?/FONT>

  劉總監(jiān)向參訓人員通報了2009年1-9月的行情概況并指出通威當前所處的行業(yè)水平,明確部署了今冬明春營銷工作的重點。他希望所有營銷人員通過這次培訓要創(chuàng)新思路,提升執(zhí)行力,建設(shè)高效的營銷團隊,以快速提高通威的發(fā)展速度為己任。

  培訓課程圍繞“溝通”展開,從團隊中上級與下級、各成員之間的溝通與協(xié)作技能著眼,北京簡豐管理培訓公司培訓師胡波重點深入地講述了有效溝通的關(guān)鍵點,以及如何巧用“同理心溝通”來經(jīng)營效率團隊等內(nèi)容,培訓主題新穎。

  此次培訓改變了以往全程課堂式的宣教模式,增加了戶外拓展項目,令人耳目一新。外展活動將所有參訓人員分為六組,以簡單、趣味的活動檢測了參訓人員的協(xié)作、溝通能力?;顒釉谔魬?zhàn)訓練素質(zhì)培訓管理公司教練的組織下有序進行,并且邊活動、邊總結(jié)、邊指導,均較好地完成了任務(wù)。通過培訓,各市場一部經(jīng)理認為培訓內(nèi)容針對性強、實用性強,為大家營造“共好團隊”提供了有效良方,為今后更好、更有效地開展工作指明了方向。